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市属国企深入贯彻落实党中央、国务院决策部署，严格规范劳动用工管理，全面实行农民工实名制管理制度及工程款支付担保制度，推行工资保证金制度和银行代发工资制度，健全欠薪应急周转金制度，优化应急保障机制。强化监管，做好农民工工资支付日常监控，主动协调处理欠薪问题并及时启动保证金支付制度，对恶意欠薪和引发恶劣群体性事件的合作单位纳入黑名单并报送有关部门联合惩戒。
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