1．关于高校毕业生初定职务问题的通知

中共深圳市委组织部　深圳市人事局
关于高校毕业生初定职务问题的通知

（1996年11月6日）

深人发〔1996〕65号

市直各局以上单位、各区组织人事部门：

　　为了从实际出发，实事求是地解决学历较高人员的职务晋升问题，根据公务员管理注1的有关规定，现就高校毕业生初定职务的问题通知如下，请遵照执行：

　　一、大学本科毕业生录用为公务员（注2），实行试用期一年，试用期满，经考核合格，定为科员职务，如晋升副科级职务的，须在科员职务任职三年以上。

　　二、硕上、博士毕业生录用为公务员（注3），实行试用期一年，试用期满经考核合格，根据职位要求及本人的德才表现，硕士生可以晋升副科级职务；博士生可以晋升正科级职务。

　　三、（此条废止）（注4）。

　　毕业生的职务晋升，必须坚持德才兼备的原则，注重工作实绩；必须在职数限额内进行。

　　毕业生的工资待遇按有关文件执行。

　　注1  此处原文为：《深圳市国家公务员管理办法》、《深圳市国家公务员非领导职务设置实施细则》和《深圳市非政府系统机关参照执行国家公务员制度实施方案》。

　　注2、注3  此处原文为：国家公务员或机关工作人员。

　　注4  此条原文为：三、已有两年以上工龄的硕士、博士毕业生录用为国家公务员或机关工作人员，按照《深圳市国家公务员管理办法》的有关规定，实行试用期-年，试用期间可以根据职位要求和本人表现，分别定为副科级职务和正科级职务。