2025年，梅沙街道在区委坚强领导下，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，聚焦打造“深港合作范例、产业创新热土、民生幸福样板”，苦干实干、奋勇争先，“活力梅沙、湾区乐园”建设迈上新台阶，实现“十四五”圆满收官。
一、2025年工作总结
（一）强动能、扬优势，全力擘画山海文旅新图景
聚焦KPI考核，超额完成招商、升规纳统、商办去库存任务，规上文化体育和娱乐业营收增速20.2%，文旅动能有效释放，消费活力持续提升。一是助企服务焕新。积极发挥盐田旅游产业链党委引领作用，整合32家企业资源，出台《梅沙街道商圈管理方案》，推动梅沙“一核两翼”商圈提质升级。举办服务企业专场活动132场，摸排498家小微企业需求，精准解决企业需求25项，新引进企业山海盛汇、望家欢年内即实现升规纳统。二是文旅业态焕新。加强居民协调引导、商户资源整合，梅沙文化创意产业园建设顺利推进。主动对接市经理学院，推动辖区10家重点企业与培训需求方实现精准对接，打造研学培训新产业。依托“山海共生季”文旅艺术活动，推出“海誓山盟”婚礼品牌，美高梅酒店实现营收翻倍。三是交通网络焕新。推广直升机观光、游艇出海项目，开行海滨栈道、观山阅海等11条特色旅游专线，实现外部引流，内部景区景点酒店商圈连珠成串；协同市交通运输局智能化整合停车场资源，梅沙对外停车位由原2700个增至8400余个，全力打造“通山达海”一站式滨海旅游服务体系。四是宣传引流焕新。作为全区唯一入选街道，制作《梅沙旅游推介官》视频，自主谋划打造《漫游梅沙指南》《来了就是深圳饭》等系列宣传，首批向辖区商家、市民游客发放折页2万份，联动南山前海、罗湖口岸等重点区域开展文旅推广。拓宽跨境引流渠道，在Alipay APP开设梅沙文旅推介专栏，精准触达境外游客。五是集体经济焕新。成功盘活心海天誉府，上坪回迁户委托协议书签订率100%。强化集体资产管理，作为全区试点率先制定股份公司薪酬管理实施细则，破解全区股份公司薪酬历史遗留问题。
（二）强监管、护安全，全力构建平安稳定防护网
坚持统筹高质量发展和高水平安全，梅沙单日游客数量以25.94万人次再创历史新高，辖区整体平稳有序。一是风险防范化解有力。成功化解梅沙天邸延期交房集体诉讼、大梅沙海德府地产项目股东纠纷等风险。圆满完成党的二十届四中全会等重要节点信访维稳安保任务，均实现了“五个不发生”目标。持续完善旺季及节假日交通治安保障机制，街道日均出动100人次，有效应对旺季大客流挑战，保障千万人次畅游梅沙。二是矛盾化解扎实有效。高效办理“民生诉求”，认真落实“周四大接访”，成功化解小梅沙滑索项目纠纷、万科东海岸绿化纠纷等遗留难题，获赠锦旗、感谢信10余次。率先实现社区“退一步”工作室全覆盖，建立“幸福圆桌”调解机制，推动化解劳资纠纷；全年受理信访件、电诈案件双下降，同比均下降近50%。三是安全基础不断筑牢。完善“一网统管 全员融合”联勤联动工作机制，开展联合行动38次、联合处置各类问题诉求160余个，成功抵御超强台风“桦加沙”等自然灾害，滨海社区火灾高风险区域整治获评优秀。推进安全生产治本攻坚三年行动，新建集中换电示范场所1处、充电场所14处，为64处充电桩配备消防救援钩；强化涉海安全管理，劝离危险区域游客912人次；对生产经营单位主要负责人和从业人员280人次开展安全培训，提升安全意识。
（三）强市容、优品质，全力提升最美街区魅力值
以绣花功夫抓治理，全力提升街区管理水平，“小梅沙EOD项目”入选生态环境导向的开发（EOD）模式典型案例（省唯一）。一是市容环境持续优化。创新建立市容环境视频调度机制，在游客暴增的情况下保持市容标准不降，市容环境全市前列。不断优化人居环境，强力推进小梅沙4000余平方米闲置菜地清理整治，成功解决历史遗留问题。二是低碳建设成效突出。“双碳”改革荣获“2024年度深圳基层改革创新先行示范优秀案例”；大梅沙社区登上“深圳生态环境”微信公众号，生态社区建设经验获全市推广。雅兰酒店、京基洲际酒店入选市3R无废酒店名单，心海伽蓝小区、滨海社区居委会获市级垃圾分类激励。三是执法效能不断增强。全年累计开展统一执法行动38次，精准整治占道经营及共享自行车停放，全面实现除疏导区外违规占道摆卖及共享电动自行车动态“双清零”。累计完成违法建设治理“消存量”任务2141.13平方米，超额完成下发任务。
（四）强保障、增福祉，全力办好群众身边暖心事
坚持人民至上，用心用情解决群众急难愁盼问题，持续提升群众获得感、幸福感。大梅沙社区成功入选2025年全国书香社区（全市仅2个），快板《东江、东江，我是延安》荣获全国群星奖入围奖。一是做暖关爱帮扶。滨海社区入选全国示范性老年友好型社区创建名单，建成街道一站式长者服务中心及全区首个社区长者健身房，“一镇街一实事”东海岸儿童乐园建成开放广受居民好评。社区基金会盘活运营取得历史性突破，联动区慈善会，在腾讯公益平台上线“爱在梅沙”项目，线上线下活动参与人数近3000人次。街道残疾人职康中心成功通过市级评审。二是做优公共文化。高质量完成9项大型活动属地保障工作。公共文化服务水平目标完成率达370%，公共文化服务效能大幅提升。三是做好卫健服务。成功处置基孔肯雅热疫情，辖区未发生规模性暴发。推荐家庭参加市“健康家·育儿”风采大赛暨科学育儿知识技能比赛，获市三等奖。
（五）强队伍、固根本，全力激发干事创业向心力
坚持全面从严治党，率先出台《梅沙街道临聘人员考核实施方案》，实现公务员、职员、编外人员考核全覆盖。一是党建基础持续夯实。深入贯彻中央八项规定精神学习教育，队伍精神面貌与工作作风持续向好。在全区率先实现“两个覆盖”100%，成立梅沙街道“小个专”党委。加快推进党建引领小区治理，改革项目入选“中国改革2024年度地方全面深化改革典型案例”。小梅沙党群服务中心有效防范强台风“桦加沙”相关做法登上央视新闻频道《新闻直播间》。作为第二批国际化街区建设单位纳入“市国际化建设实践案例”。二是队伍能力全面增强。选优配强社区“两委”班子，社区“两委”换届工作平稳有序。完善年轻公职人员培养机制，举办业务能力提升培训班16期，覆盖200余人次，举办“寒梅冬盛放——岗位大练兵”年轻公职人员演讲比赛，展现年轻干部硬核风采。三是廉政防线更加牢固。主动发现群众身边不正之风和腐败问题，“两委两控三监督”模式成效显著。拍摄廉洁短视频《山海问卷 廉韵梅沙》，大力弘扬清正廉洁文化。整治集体“三资”管理问题，追回股份公司违规发放的薪酬、补贴等。四是扛牢巡察整改主体责任。围绕巡察反馈的5大方面17项55个具体问题，迅速成立巡察整改工作领导小组，制定整改工作方案，定期听取整改进度，实行清单式管理、台账式推进，目前完成问题整改50个，推进整改中3个，长期坚持2个。
二、2026年工作思路
2026年是“十五五”现代化建设新篇章的开局起步之年，梅沙街道将紧紧围绕区委决策部署，以“开局即决战，起步就冲刺”的昂扬姿态，奋力推动街道各项工作在“十五五”实现“开门红”，为盐田高质量发展贡献梅沙力量。
（一）牢牢把握高质量发展这一条主线
聚焦建设世界级都市型滨海旅游度假区，全力推动滨海旅游产业升级蝶变。一是保障重大项目。持续推动梅沙文化创意产业园、特发小梅沙二期项目、大梅沙海滨公园业态提升、大小梅沙旅游集散中心、东部华侨城升级改造等重大文旅项目建设，保障梅沙文化创意产业园2月1日开业首演。推动小梅沙全季酒店、万盛昌汉庭酒店、雅兰希尔顿花园酒店、原海润达酒店、大梅沙攀岩馆等5个酒店综合体项目和中荟教育集团中兴国际教育学校项目一季度全面开工建设，实现经济“开门红”。二是丰富商圈业态。大力发展研学经济，规划低碳生态、海洋经济、科学实践3条研学路线，推动市经理学院与万科生物圈三号、东部华侨城、华大基因合作，将梅沙打造为东部培训基地的保障中心。以梅沙文化创意产业园和特发小梅沙二期商业项目为依托，大力发展梅沙滨海文旅商圈经济，推动低空经济、婚庆产业、夜间经济发展。争取开通高端双层巴士专线，持续完善梅沙旅游专线。在重要节点策划系列主题活动，引导文旅企业合力形成新媒体推广矩阵，打造梅沙世界级滨海旅游目的地品牌形象。三是盘活问题楼盘。全力推进尽早摘牌上坪心海天誉府楼盘项目;推动大梅沙海德府项目竣工验收，争取一季度现楼销售，实现“保交楼、保民生、保稳定”的社会效益和固投、商品房销售等指标稳步增长的经济效益。
（二）全力夯实平安与稳定两块基石
始终坚守安全底线，全面提升风险防控能力，以高效能治理推动高质量发展行稳致远。一是狠抓矛盾化解。扎实开展周四大接访，充分发挥综治中心作用，持续深化“幸福圆桌”机制，做实街道、社区两级调解平台，努力做到小事不出社区、大事不出街道。二是狠抓安全监管。夯实“一网统管 全员融合”工作机制，完善全员安全生产责任制。持续推进消防设施升级、隐患自建房、限额以下小型工程等领域专项整治，强化电动自行车管理。加强食品安全宣传，在小梅沙社区建设食品安全主题公园。三是狠抓重大赛事活动保障。不断提升大客流及应急事件应对能力，做好秩序维护、交通疏导、安全生产等工作，全力构建反应灵敏、处置有力的全域安全韧性体系。
（三）聚焦实现民生服务三个做到
践行初心使命，努力将惠民生、暖民心、顺民意的各项工作落到实处、做到细处。一是做到有品质。加快推进大梅沙社区近零碳排放区试点项目验收。实施沿街外立面翻新、排污管道疏通等工程，重点做好小梅沙村居住环境局部提升。推进“街区制”城市管理模式进社区，加大重点区域执法力度，推动流动摊贩疏导点规范升级。二是做到有温度。深化“爱在梅沙”社区基金会品牌建设。办好民生微实事，加强后期评估与运维。做优“一老一小”服务，高标准运营长者服务系列站点，做好全国示范性老年友好型社区创建工作，深化小梅沙社区国家级向日葵亲子小屋建设。三是做到有内涵。继续打造人民群众喜闻乐见又具有梅沙特色的亮点工程，持续丰富“魅力梅沙”文化节等品牌活动。推动市级非遗项目“红烧乳鸽”申报省级非遗名录。
（四）坚定推进自身建设四大提升
始终将自身建设摆在突出位置，坚持政治建设、能力建设、作风建设一体抓，为经济社会高质量发展提供坚强组织保障。一是党建阵地提升。持续推进党建引领小区治理筑基工程，建强东海岸、大梅沙村等红色驿站，打造一批有温度、有特色的党群服务阵地。谋划开展梅沙“党建大擂台”，鼓励各社区党委、各党支部开展阵地建设、问题解决、完善服务等方面的探索和实践。二是队伍能力提升。深入实施年轻干部“雏鹰”计划，从“听、说、读、写”、实战实训等方面加强年轻干部培养。探索建立社区“履职清单”，指导各社区规范社区运作。三是宣传创文提升。联合深圳报业集团拍摄街道宣传片，系统策划“梅沙故事”系列宣传。以APEC峰会举办为契机，加快打造国际化街区示范点，主动加强与万科生物圈三号、雅拉艺术中心等对接，整合资源提升辖区国际范。四是廉政建设水平提升。聚焦街道涉企执法、工程建设等重点领域开展专项监督，严肃查处腐败问题，坚决纠治形式主义、官僚主义等不正之风，不断完善一体推进“三不腐”工作机制。从严从实抓好巡察整改“后半篇文章”。
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