大鹏新区举办2025年养老护理员技能培训班

　　近日，大鹏新区2025年度养老护理员培训班正式开班。本次培训由大鹏新区统战和社会建设局、大鹏新区党群服务中心联合开展，旨在聚焦养老护理员职业能力提升，为养老行业输送服务人才，助力构建“老有颐养”的民生幸福标杆。

　　党建赋能，构建人才培育新范式

　　本次培训依托党群服务中心阵地资源，创新“党建+技能培训”机制，将党性教育与职业素养培育深度融合，引导学员树立“以老人为本，提供专业服务”的职业理念，强化社会责任意识。30名学员通过系统学习职业道德、生活照护、基础护理、康复服务及心理支持五大核心模块，全面夯实专业根基。培训课程紧贴行业实际，聚焦新区养老行业高质量发展需求，为新区全域养老服务机构锻造一支技能精湛、服务温暖的高素质人才生力军。

　　精准施教，筑牢专业服务根基

　　新区养老护理员培训按照《广东省“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程高质量发展“十四五”规划》要求，实施“理论学习+模拟实操”教学，重点强化应急救护、慢性病管理等实用技能，特别增设“银发经济”政策解读与职业发展规划模块，助力学员把握行业趋势，提升就业竞争力。自“南粤家政”工程项目实施以来，新区累计培训养老护理员超1000人次，形成“精准施教、专业育才”的可持续发展模式。

　　产教融合，激活养老服务新动能

　　目前，新区已构建“新区-街道-社区-小区-家庭”五级养老服务网络，泰康之家鹏园颐养苑等高端养老社区的建成，为养老护理人才提供多元化发展路径。本次培训与新区养老服务体系建设形成深度联动，举办于大鹏新区养老院运营前夕，将为养老护理员更高水平的就业体系提供坚实保障。经统计，新区养老护理员平均薪资达5000-7000元/月，部分高端岗位薪资超8000元，养老机构从业人员岗位补贴标准最高可达800元/月，职业吸引力显著提升。

　　大鹏新区正全力构建与“世界级滨海生态旅游度假区”定位相匹配的养老服务体系。本次培训不仅是落实“南粤家政”工程的关键举措，更是新区前瞻布局养老服务人才梯队、赋能养老产业升级的主动作为。大鹏新区统战和社会建设局接下来将组织多场“南粤家政”技能培训，持续构建“政策扶持、平台支撑、产教协同”的人才培育生态，为深圳建设民生幸福标杆城市贡献大鹏力量。