深圳市政府采购中心人事档案管理办法 政策咨询

　　为了使本中心人事档案工作在管理上更加规范化、制度化、科学化，根据《中华人民共和国档案法》及其实施办法的有关规定，以及有关人事干部政策的规定，结合中心实际，特作如下规定：

　　一、人事档案管理按照“集中保管，分级管理，专人负责”的原则，确保人事档案的安全、齐全、完备。

　　二、中心领导的人事档案，按规定由市委组织部管理，中心人事干部应做好有关衔接、配合工作；其他干部职工人事档案由综合部人事干部管理，人事干部档案由综合部长负责管理。

　　三、人事干部要认真学习党和国家有关干部人事工作的方针政策和法律、法规，按照上级组织人事部门的规定，及时将干部职工的有关材料归入其人事档案，并定期做好档案的维护，确保人事档案的完整。

　　四、对调入中心的干部职工，要及时办理其人事档案转接手续；对调出的干部职工，要及时办理其人事档案的转出手续。杜绝“空档”和档案“滞留”现象。

　　五、严格按照有关规定查阅档案。除中心分管人事工作的领导、综合部部长、副部长、人事干部本人外，不得随意查阅档案(个人不得查阅本人档案)。有关单位因工作需要查阅档案时，需持有单位介绍信，并经中心分管人事工作的领导批准后方能查阅，并由人事干部办理登记手续。